Overvaking på arbeidsplassen

1. Ta utgangspunkt i sjekklista frå Datatilsynet for kameraovervaking som de finn i fagteksten Personvern på arbeidsplassen. Drøft situasjonen på ein arbeidsplass de kjenner til, eller på skulen.
2. Når vi snakkar om kameraovervaking, så seier vi gjerne at det blir stilt krav om naudsyn. Kva inneber dette?
3. Vi seier ofte at det er krav om føremålsavgrensing, naudsyn og interesseovervekt. Kva meiner vi med desse tinga?
4. Kor langt skal ein arbeidsgivar kunne gå i å kontrollere dei tilsette?

De finn meir informasjon i lovreglane om kameraovervaking i personopplysningslova, kapittel 8.

Drøft oppgåva i grupper og/eller i klassa.