Slik skriver du cv

Før du leser

Disse begrepene bør du se nærmere på før du leser videre:

Cv

En cv er en ryddig oversikt med informasjon om en persons arbeidserfaring og utdanning.

Søknad

En søknad er et dokument der du søker på noe. Det finnes mange forskjellige typer søknader. For eksempel søknad om lån eller jobbsøknad.

Arbeidstaker

En arbeidstaker er en person som jobber for noen.

Arbeidsgiver

En arbeidsgiver er den du som arbeidstaker jobber for.

Referanse

En referanse er en person som kan si noe om deg som arbeidstaker eller person. Det kan for eksempel være en arbeidsgiver eller en lærer.

Attest

En attest er en skriftlig bekreftelse. En jobbattest er et skriftlig dokument som bekrefter at du har jobberfaring.

Hva er en cv?

En cv er et dokument som du sender sammen med en jobbsøknad. Vi kaller det et vedlegg. Cv-en din skal gi arbeidsgiver en kortfattet oversikt over hvem du er, hva du kan, og hva du har gjort så langt i livet. Bokstavene cv er en forkortelse for curriculum vitae. Ordet uttales "kurikˊkulum vitæ" og er det latinske ordet for "livsløp".

Arbeidsgiver får kanskje inn mange søknader og kan ikke bruke mange minuttene på hver enkelt cv. Derfor bør du lage en ryddig cv som er lett å lese og gir et positivt inntrykk av deg.

• Cv eksempeltekst(DOCX)
• Cv eksempeltekst(PDF)

Du kan godt bruke en ferdig mal når du skal lage din egen cv. Da får den en profesjonell layout. Men du kan også sette opp en enkel cv selv.

Overskrift

Det er ganske vanlig å ha "Curriculum vitae" som overskrift på cv-en sin. Overskriften setter du øverst på siden.

Personopplysninger

Først i cv-en fører du opp faktaopplysninger om deg selv. Disse opplysningene må alltid være med:

• navn
• adresse
• telefonnummer

• e-postadresse

• fødselsdato

Utdanning

Deretter forteller du kort hva du har av utdanning. Ta med:

• navn på fag eller utdanningsprogram
• navn på skolen og navn på stedet skolen ligger på
• året da du tok eksamen

Bruk omvendt kronologisk rekkefølge. Det vil si: Utdanningen som er nyest, skal stå øverst, og så går du bakover i tid.

Arbeidserfaring

Du må fortelle hva slags arbeid du har hatt så langt. Når du er nokså fersk i arbeidslivet, bør du føre opp alle typer jobber du har hatt, også ferie- og helgejobber, og arbeidspraksis i regi av skolen. Pass derfor alltid på å få attest fra slike jobber.

Begynn igjen med det nyeste arbeidsforholdet. Ta alltid med

• navn på arbeidsgiver
• hva slags stilling du har hatt
• når og hvor lenge du har hatt jobben

I noen cv-maler kan du bli bedt om å skrive kort hva slags kompetanse stillingen har gitt deg. Det kan for eksempel stå "skifting av bremser" eller "loggskriving". Det hjelper den som skal ansette deg, å se om du kan noe de har bruk for.

Kurs og sertifikater

Hvis du har gjennomført kurs som gjør deg bedre kvalifisert til jobben, nevner du dem som et eget punkt. Det kan for eksempel være førerkort, truckførerbevis eller førstehjelpskurs. Da må du skrive opp

• året da du tok kurset eller førerkortet

• hva slags kurs eller sertifikat du har tatt

Andre opplysninger

Vurder hva mer som er verd å nevne − for eksempel tillitsverv, fritidsinteresser, lengre utenlandsopphold og språkkunnskaper. Du kan samle alle disse opplysningene under overskriften "Andre opplysninger".

Referanser

Referanser er et annet viktig punkt du må ha med. En referanseperson er noen som kjenner deg og kan si noe positivt om deg som arbeidstaker eller person. Det kan for eksempel være en arbeidsgiver eller en lærer. Men den du spør, skal ikke være i nær familie med deg.

Du må oppgi referansepersonens

• navn
• stilling
• arbeidssted
• telefonnummer

Du må spørre referansepersoner før du fører dem opp i cv-en eller søknaden din. Det er vanlig å oppdatere med nye referanser etter hvert som du blir eldre. Det er fordi referanser skal si noe om hvordan du er som arbeidstaker eller person nå, og ikke lang tid tilbake. Det er ganske vanlig å ha opptil tre referanser i cv-en sin.