Et arbeidsmiljø som er trygt, forsvarlig og miljøvennlig, er noe alle ønsker. For å sette dette i system har myndighetene laget en HMS-forskrift – internkontrollforskriften – som alle bedrifter må følge. Som praksiselev må du sette deg inn i forskriften og selv bidra til et godt arbeidsmiljø.
Se filmen nedenfor (lengde 0:54) og tenk over hva som er viktig for at du skal trives på jobb. Etter å ha sett filmen, kan du diskutere med en medelev hva dere synes kjennetegner et godt arbeidsmiljø.
Hva er viktig for at du skal trives på jobb? Video: Statens arbeidsmiljøinstitutt (STAMI) / Begrensa gjenbruk
HMS-arbeidet til en virksomhet må følge kravene i internkontrollforskriften.
Sett deg inn i hva internkontroll for en virksomhet innebærer. Se tabellen nedenfor før du besvarer spørsmålene:
Hva innebærer HMS i praksisbedriften din?
Hva er det spesielt viktig at du som praksiselev setter deg inn i, og hvordan kan du bidra til at bedriften overholder HMS-forskriften?
Fra Interkontrollforskriften § 5
Internkontroll:
Virksomheten skal
Dokumentasjon
1
sørge for at de lover og forskrifter i helse-, miljø- og sikkerhetslovgivningen som gjelder for virksomheten, er tilgjengelig, og ha oversikt over de krav som er av særlig viktighet for virksomheten
2
sørge for at arbeidstakerne har tilstrekkelig kunnskaper og ferdigheter i det systematiske helse-, miljø- og sikkerhetsarbeidet, herunder informasjon om endringer
3
sørge for at arbeidstakerne medvirker slik at samlet kunnskap og erfaring utnyttes
4
fastsette mål for helse, miljø og sikkerhet
må dokumenteres skriftlig
5
ha oversikt over virksomhetens organisasjon, herunder hvordan ansvar, oppgaver og myndighet for arbeidet med helse, miljø og sikkerhet er fordelt
må dokumenteres skriftlig
6
kartlegge farer og problemer og på denne bakgrunn vurdere risiko, samt utarbeide tilhørende planer og tiltak for å redusere risikoforholdene
må dokumenteres skriftlig
7
iverksette rutiner for å avdekke, rette opp og forebygge overtredelser av krav fastsatt i eller i medhold av helse-, miljø- og sikkerhetslovgivningen
må dokumenteres skriftlig
8
foreta systematisk overvåkning og gjennomgang av internkontrollen for å sikre at den fungerer som foutsatt
må dokumenteres skriftlig
Tips
Spør lederen din hva HMS innebærer hos dere, og noter ned det viktigste fra hvert område.
Spør lederen din hva det er spesielt viktig at du setter deg inn i og bidrar med.
Se filmen nedenfor (lengde 01:47) og tenk over hvordan du opplever innholdet i arbeidet ditt og samhandlingen med kollegaene dine på praksisplassen. Etter at du har sett filmen, skal du beskrive det psykososiale arbeidsmiljøet i praksisbedriften din til en medelev.
Hvordan opplever du innholdet i arbeidet ditt og samhandlingen med kollegaene dine? Video: Statens arbeidsmiljøinstitutt (STAMI) / Begrensa gjenbruk
Tips
Beskriv på hvilken måte du blir inkludert, eller beskriv hvordan du ikke blir inkludert dersom det er slik du opplever det.
Hvordan føler du deg sett og hørt?
Hvordan ser det ut til at kollegaene dine har det på jobb?
Hva kjennetegner en god leder, og hvordan vil du beskrive lederen din? Hva gjør lederen din god eller mindre god?
Hvordan er opplæringen din?
Føler du at du får god opplæring? I så fall på hvilken måte?
Hvordan varierer arbeidsoppgavene dine?
Får du tilbud om videreopplæring, kurs eller samlinger? I så fall – hvilke?
Opplever du at det er ei framtid for deg i praksisbedriften din?
Hva gjør ledelsen for å sikre et godt arbeidsmiljø i bedriften?
Hvilke forslag har du til å gjøre arbeidsmiljøet enda bedre?
Hva betyr et godt arbeidsmiljø for deg?
Hva betyr et godt arbeidsmiljø for bedriften, og hvorfor er dette så viktig?