Hopp til innhold

Oppgave

Nye former for utenforskap

Vi deltar alle i ulike sosiale arenaer gjennom livet, i ulik grad og ofte med ulike premisser. Hva kan føre til at noen skyves utenfor en sosial arena? Her finner du oppgaver som hjelper deg å reflektere over dette.

LK20
Fire trehvite leddukker står i ei gruppe og ser ut som de snakker sammen. Ei rød leddukke står bak dem, har ryggen til og ser ned i bakken. Illustrasjon.

Hva kan utenforskap i arbeidsliv og samfunnsliv føre til, og hvilke årsaker kan ligge bak?

Den danske dokumentarserien Mannefall følger ei gruppe menn som alle er enslige og barnløse. Flere er ufaglærte eller har lav utdanning, noen er arbeidsledige, og noen har helserelaterte utfordringer.

Er det slik at menn blir marginaliserte og opplever utenforskap i dagens samfunn? I denne oppgaven skal du reflektere over og drøfte dette spørsmålet.

Oppgave 1. Forarbeid

Jobb i grupper på tre eller fire.

  1. Ta utgangspunkt i nøkkelordene som er listet opp under.

    arbeid
    utdanning
    familie
    venner
    økonomi
    helse
    kjønn

    Diskuter og reflekter over hvordan ulike sosiale forhold kan virke sammen og påvirke menneskers mulighet til deltagelse i arbeidsliv og samfunnsliv.

  2. Diskuter hvordan dere forstår og tolker begrepene marginalisering og utenforskap.

Oppgave 2. Skriftlig oppgave


Oppgave 3. Etterarbeid

Diskuter i grupper: Hva kan bidra til å skape et mer inkluderende arbeids- og samfunnsliv for slike menn som skildres i dokumentaren?

Dere kan bruke punktene under for å komme i gang med diskusjonen.

  • Hvordan kan mennene bli en del av arbeidsmarkedet?

  • Hvordan kan mennene få seg partner eller familie, hvis de ønsker det?

  • Hvordan kan de få bedre helse, både psykisk og fysisk?

  • Hvilke faktorer er det viktigst å starte med for at de skal bli bedre inkludert i samfunnet?

  • Hvem bør ha ansvaret for å endre situasjonen deres? Mennene selv, samfunnet de lever i eller begge parter?

Sist oppdatert 21.05.2021
Skrevet av Kristin Sundstrøm

Læringsressurser

Organisering og betydning av arbeid